L’ESSENTIEL Mes News.
Un R.O.I. en trois mois avec le TMS Transwide
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aul Hartmann Group (produits d’hygiène et panse- ments stérilisés), a choisi en 2010, dès l’ouverture de sa nouvelle plate-forme de Belleville-sur-Saône ) de s’appuyer sur les solutions TMS en mode
SaaS de Transwide pour optimiser l’ensemble des flux de réception de ses usines. L’outil associe trois modules : twCall-Off, dédié à la communication via internet des ordres de transport, twSlot conçu pour gérer les rendez- vous via le portail internet et twSlot Partner Page réservé aux transporteurs ou fournisseurs non référencés qui souhaitent prendre rendez-vous sur les sites Paul Hart- mann. Outre le fait d’avoir supprimé l’ensemble des tâches administratives à faible valeur ajoutée, le TMS assure une vue globale et pertinente des flux réels quo- tidiens afin d’anticiper et de gérer au mieux les arrivées journalières de plus de 30 semi-remorques et le charge- ment de plus de 80 camions. Et cela en coordination avec l’ERP SAP, via un interfaçage bidirectionnel entre le SI de Paul Hartmann Group et les solutions Trans- wide. Selon le volume d’approvisionnement nécessaire le jour J, SAP élabore la veille une vingtaine, voire une trentaine d’ordres de transport, automatiquement trans- mis par internet (twCall-Off) aux transporteurs concer- nés (plus notifications via e-mail). Ces derniers se connectent au portail internet pour prendre rendez-vous selon les horaires disponibles ou demandés (matin, après-midi, heure précise) et/ou les spécificités de la réception (bâtiment ou quai désigné). Une fois le trans- porteur sur le site et les palettes scannées, l’ordre de transport est clôturé et la commande d’achat créée dans SAP, pour une pré-facturation en temps réel. En outre, le TMS gère les reliquats des négociants via une prise de rendez-vous complémentaire par les transporteurs non référencés. Les modules Transwide ont répondu aux besoins d’harmoniser, de lisser et de fiabiliser les arrivées au sein de la plate-forme de Belleville-sur-Saône. « A tel point, que désormais, il n’y a plus de pénalités pour non-respect du temps de déchargement, confie Fabrice Mast, Logistic Project Manager d’Hartmann France, qui ajoute, La planification des rendez-vous se révèle d’une grande précision. Il y a zéro défaut en termes de rupture ou d’engorgement. » Toujours selon le Project Manager, le retour sur investissement aurait été de trois mois lors du 1er
projet. ■ JPG La plate-forme Paul Hartmann
L’ESSENTIEL Ils Bougent.
Gaëlle Fabre, Directrice du développement d’Orium
Gaëlle Fabre est nommée Directrice du Développement France et membre du comité de direction d’Orium, filiale de Via- post, pôle logistique du groupe la Poste. Depuis son arrivée courant 2012, cette diplômée de l’Institut Français de Gestion a permis de signer de belles références comme Showroom Privé ou encore Ves- tiaire Collective. Dans ses nouvelles fonc-
tions, elle est chargée d’élaborer et de mettre en œuvre la stratégie de développement grands comptes en France, qu’ils soient pure players, entreprises multi canal ou acteurs de l’in- dustrie s’orientant vers le BtoC. Gaëlle Fabre vient du secteur du transport où elle a occupé différents postes de management et de gestion des comptes clients clés, notamment chez Kiala pendant cinq ans. Aujourd’hui, elle est rattachée à Emmanuel Giraud, DGA d’Orium. Dans un même temps, Olivier Grasse est nommé Responsable des Opérations en charge du site de Mâcon. ■ JPG
Deverl Maserang rejoint Starbucks Starbucks Coffee Company annonce la nomination de Deverl Maserang en tant qu’Executive Vice President. Il aura en charge l’organisation de la Supply Chain de bout en bout, des achats à la distribution, en passant par la production, le transport, la gestion des stocks, la planification et l’ingé- nierie. Il possède une solide expérience en SC après avoir travaillé 20 ans pour Chi- quita Brands International à un poste similaire et quelque 20.000 personnes sous sa responsabilité. Il a également officié pour Pepsi Bottling Group et UPS, tenant différents rôles toujours directe- ment liés à l’organisation de la SC. Deverl Mase- rang prend officiellement ses fonctions le 3 juin et reporte à Troy Alstead, DAF de Starbucks Coffee Company. ■ PM
Yves Fargues, Président de l’Union TLF
Le 16 mai dernier, l’union TLF a nommé Yves Fargues Président. L’ancien patron de Gefco arrive à la tête de cette organisation dans un contexte qu’il juge particulièrement difficile pour les acteurs des métiers du transport et de la logistique. Il se dit entièrement disponible pour affronter les prochaines échéances :
« Afin d’assurer au mieux la défense des intérêts de nos adhérents, il est indispensable aujourd’hui de se consacrer pleinement aux projets qui se jouent sur les scènes poli- tiques et institutionnelles », a-t-il déclaré. Dans un même temps, Patrick Bouchez est confirmé dans ses fonctions de délégué général. ■ JPG
14 N°75 ■ SUPPLY CHAIN MAGAZINE - JUIN 2013
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