search.noResults

search.searching

dataCollection.invalidEmail
note.createNoteMessage

search.noResults

search.searching

orderForm.title

orderForm.productCode
orderForm.description
orderForm.quantity
orderForm.itemPrice
orderForm.price
orderForm.totalPrice
orderForm.deliveryDetails.billingAddress
orderForm.deliveryDetails.deliveryAddress
orderForm.noItems
Reportage Edenhall getrokken bietenrooier


Afgelopen seizoen draaide Lips de eerste hectares met de nieuwe, getrokken Eden- hall-rooier. Doordat de trek- ker op gps rijdt, kan hij zijn volle aandacht op het rooien richten. Ondanks automati- sche regelingen is handmatig corrigeren nodig, zéker met de wisselende bietenstand dit jaar.


loonwerkers in capaciteit – en zo verdrong de zes – of twaalf-rijige bunkerrooier de getrokken versie. Sinds enkele jaren is een lichte kentering merk- baar. Een kleine groep telers ziet liever niet het hoge totaalgewicht van een zelfrijder met volle bunker op het land. Zij gaan zelf rooien, of kiezen een loonwerker die teruggaat naar lichtere rooiers. Omdat de capaciteit lager ligt, zijn de kosten wel hoger. Alles heeft zijn prijs.


Zwaar past niet in visie Het streven naar bodemvriendelijker rooien is ook de reden dat akkerbouwer Laurijsse open stond voor het idee van zzp-loonwerker Lips. Beide man- nen zitten aardig op één lijn als het gaat om bo- demvriendelijk werken. Laurijsse ploegt al jaren


niet meer en de kippers staan op brede lagedruk- banden. Ook bij zijn werk als mest-intermediair en fouragehandel staat bodem centraal; zo rijdt hij met een getrokken mesthaspel en tanks met luchtdrukwisselsystemen. Lips: “Eigenlijk hadden we allebei dezelfde gedachte. Het hele jaar doe je je best om de bodem te sparen. En dan komt in het najaar de bietenrooier met 40 ton in de bunker en banden op 1,5 bar. Dat strookt niet met elkaar.”


Bieten rooien bleef altijd trekken Het belang van Laurijsse is dus helder. Hoe ligt dat bij Lips? Die verhuurt zichzelf met zijn trekker aan enkele loonwerkers in de buurt, en heeft zo ‘vast’ werk in het mestseizoen. Na september valt dat stil. Extra werk in het latere najaar zou hem dus


goed passen. Bovendien heeft hij veel ervaring in het bieten rooien. “En dat is eigenlijk altijd blijven jeuken”, zegt de zzp’er. Een win-win-situatie was geboren. De mannen sta- ken de koppen bijeen, met als uitkomst dat Laurijsse vorig jaar een nieuwe Edenhall-rooier kocht. Lips trekt de rooier en verzorgt de oogst van de 60 hectare bieten van Laurijsse. Ook krijgt hij de mogelijkheid om voor zichzelf bij derden te rooien. Lips: “Er zijn akkerbouwers die hiervoor open staan. Ik merk dat er interesse voor is.” Dit idee draagt bij aan het rendement van de rooier. Lips: “Ik betaal een tarief per hectare aan Laurijsse. Afgelopen seizoen heb ik nog niet actief gezocht naar klanten. We zijn langzaam gestart, om de rooier eerst rustig te leren kennen.” Nee, beiden houden niet van half werk, en ze weten dat je bij derden maar één kans hebt om een goede eerste indruk achter te laten.


Edenhalls rooitechniek is modern dankzij slim inkopen. Deze aangedreven rooischaren komen van Vervaet.


Lips monteerde trampolineveren aan de Ropa-scal- peurs. Ze drukten grote vrijstaande bieten anders om- ver.


38 TREKKER FEBRUARI 2019


Seizoen meteen een uitdaging Goed rooiwerk leveren, daar kwam uitgerekend af- gelopen seizoen nog best wat bij kijken. Waaróm is in één klap duidelijk als we Lips aan het werk zien op een perceel bonte grond. Op de zandkop- pen staan verdroogde minibietjes, terwijl de bie- ten op de lagere delen er serieus bij staan. Een vuurdoop. Lips: “Eén voordeel: als het in dít jaar lukt om netjes te rooien, dan lukt het altijd.” Na 70 hectare heeft hij alles onder controle. Toch is het zeker geen makkelijke start. De bediening van de rooier, met legio functies, is niet bepaald kin- derspel. En dan de wisselende omstandigheden,


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60  |  Page 61  |  Page 62  |  Page 63  |  Page 64  |  Page 65  |  Page 66  |  Page 67  |  Page 68  |  Page 69  |  Page 70  |  Page 71  |  Page 72  |  Page 73  |  Page 74  |  Page 75  |  Page 76  |  Page 77  |  Page 78  |  Page 79  |  Page 80  |  Page 81  |  Page 82  |  Page 83  |  Page 84  |  Page 85  |  Page 86  |  Page 87  |  Page 88  |  Page 89  |  Page 90  |  Page 91  |  Page 92