Serie Aflevering 2


Naar aanleiding van berichtgeving over vermeende misstanden in de zorg deed Arts en Auto een oproep of u ooit ook de klok heeft geluid. Naar aanleiding van de reacties hierop schrijven Daan Marselis en Roel Notten een vierdelige serie over het fenomeen klokkenluiden. Dit is deel 2.


H Conflict met


In een middelgroot ziekenhuis trekt een longarts in 2010 aan de bel over een mogelijk disfunctionerende collega. De conclusie uit de interne en externe onderzoeken die volgen, is dat niet de betreffende arts, maar de vakgroep als geheel disfunctioneert. Hoe heeft dat kunnen gebeuren? Hoe degelijk en onafhankelijk gingen de onderzoekscommissies te werk? Een reconstructie.


et is voorjaar 2007. De vakgroep long- geneeskunde van een middelgroot ziekenhuis verwel- komt een nieuwe collega: Nika Moldovan. De jonge


longarts, die aanvankelijk als waarnemer begint, gaat enthousiast van start. Al snel valt het de leden van de vakgroep op dat ze toch wel erg gebrekkig Nederlands spreekt. De vakgroepleden staan niet al- leen in hun waarneming. Ook een aantal


026 mei 2013 ArtsenAuto


patiënten stoort zich aan de moeizame taalbeheersing en klaagt hierover bij an- dere longartsen, als die Moldovans taken overnemen tijdens haar vakanties. Als de vakgroep Moldovan hierop aanspreekt, belooft zij beterschap en wordt afgespro- ken dat zij een cursus zal volgen. Een jaar later moet worden besloten of


Moldovan in aanmerking komt voor een vaste aanstelling. De sollicitatiecommis- sie heeft twijfels en adviseert, zoals blijkt uit de stukken, negatief. Het stafbestuur ziet daarin echter geen aanleiding om af te zien van de aanstelling. Andere


alleen verliezers


kandidaten voor de functie hebben hun opleiding nog niet afgerond of zijn eerder al eens afgewezen. In juni 2008 wordt Moldovan voorlopig benoemd als staflid. De verbeteringen op het gebied van


taalbeheersing, die Moldovan had aange- kondigd, blijven echter uit. Als Moldovan in de zomer van 2008 op vakantie gaat, neemt een collega de honneurs waar. Patiënten die normaal gesproken onder behandeling van Moldovan zijn, grijpen haar afwezigheid aan om hun beklag te doen. Verschillende patiënten geven aan zich niet serieus genomen te voelen. De waarnemend collega spreekt Moldovan na haar terugkeer aan op de kritiek van patiënten. Geschrokken doet Moldovan opnieuw de toezegging haar taalbeheer- sing te verbeteren. Als de waarnemend collega in 2010


voorzitter van de vakgroep wordt (Moldovan spreekt later van een ‘machts- overname’), verslechtert de situatie snel. De vakgroep is van oordeel dat de taalbeheersing van Moldovan eerder achteruitgaat dan verbetert. Bovendien zou Moldovan vaker dan gemiddeld in


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60  |  Page 61  |  Page 62  |  Page 63  |  Page 64  |  Page 65  |  Page 66  |  Page 67  |  Page 68  |  Page 69  |  Page 70  |  Page 71  |  Page 72  |  Page 73  |  Page 74  |  Page 75  |  Page 76  |  Page 77  |  Page 78  |  Page 79  |  Page 80  |  Page 81  |  Page 82  |  Page 83  |  Page 84  |  Page 85  |  Page 86  |  Page 87  |  Page 88  |  Page 89  |  Page 90  |  Page 91  |  Page 92  |  Page 93  |  Page 94  |  Page 95  |  Page 96  |  Page 97  |  Page 98  |  Page 99  |  Page 100