Keskisuurten määrä enää alle prosentin 2007
2008
Alle 5 työntekijää 5–9 työntekijää
10–949 työntekijää 50–9249 työntekijää
Vähintään 250 työntekijää Yhteensä
217173 18027 14578 2396 641
252815
227449 17912 14570 2416 654
263001 2009
228517 17814 14486 2334 608
263759 2010
227022 18077 14514 2321 614
262548
Yli 50 henkeä työllistäviä yrityksiä on kadonnut vuoden 2008 jälkeen 95 kappaletta.
VIRO EK:N asiantuntijan Jari Huovisen mukaan yksi selittävä tekijä yritysten määrän putoamisel- le saattaa olla se, että yritykset siirtävät vähitellen toimintojaan ulkomaille. EK:n viimevuotisen toimin-
”Yritysten määrä on tärkeä indikaattori. Keskisuurten yritysten osuuden kasvattaminen on tärkeää kansainvälistymisen kannalta.”
tysten osuus kaikista yrityksis- tä on pari prosenttia, Suomessa vastaava luku on pyörinyt pro- sentin paikkeilla.
Aikaisempia viitteitä
EK haluasi nostaa keskisuurten yritysten osuuden 1,2 prosent- tiin vuoteen 2015 mennessä. ”Siihen ei näin tulla pääse-
mään, vaan suunta on ollut päinvastainen. Nyt keskisuur- ten yritysten osuus on 0,9 pro- senttia.” ”Yritysten määrä on tärkeä
indikaattori. Keskisuurten yri- tysten osuuden kasvattaminen on tärkeää kansainvälistymisen kannalta, Huovinen muistuttaa.” Huovisen mukaan kehitys on
näkynyt jo jonkin aikaa heik- koina signaaleina EK:n omissa tutkimuksissa. Nyt synkät lu- vut voi lukea suoraan tilastoista. ”Jälkikäteen alkaa ymmärtää
paremmin aiemmin saatuja tu- loksia.”
Trendiä vastaan
Tilastoista nousee esiin myös yksi positiivinen luku. Pienem- pien työnantajayrittäjien määrä on hieman kasvanut. ”Näitä yrityksiä seurataan tarkkaan.” Vuonna 2010 yksinyrittä-
jien määrä notkahti, mikä tosin osaltaan selittää tilastoa. Taan- tuman takia monet ovat tasa- painoilleet palkkatyön ja yrit- täjyyden välillä. Koska talous näytti hetkeksi piristyneen, mo- ni siirtyi takaisin palkkatyöhön. Yritysten suurin vaihtuvuus
on perinteisesti rakennus- ja ra- vitsemusalalla. Yritysten määrä on ollut nou-
sussa vuoden 1990-luvun alun romahduksesta asti. Nyt trendi uhkaa kääntyä. ■
1/2012 57
taympäristökyselyn mukaan kymmenesosalla kaikista pk- yrityksistä on vahvoja aikomuk- sia toimintojen siirtämiseen. Pelkästään keskisuuria yrityk- siä tarkastelemalla lähtökuopis- sa olevien osuus nousee viiden- nekseen. ”Yllätys oli pienten, 10–49
henkilöä työllistävien, yritys- ten vahvat aikeet. Se kertoo epäluottamuksesta hallituk- sen toimintaa kohtaan yrittä- jyyden edistämisessä sekä hei- kosta luottamuksesta, että toi- mintaympäristöä pystyttäisiin jotenkin kehittämään.” ”Yritykset pyrkivät alenta- maan tuotantokustannuksia tai siirtämään tuotantoa lähem- mäksi loppumarkkinoita.” Miten keskisuuret yritykset
saataisiin investoimaan Suo- meen, eikä esimerkiksi Viroon? Huovisen mukaan asiaan pys-
tyisi vaikuttamaan verotuksella. ”Sitä sopisi valtiovallan miet-
tiä.” Toisaalta on positiivista, et-
tä pk-yritysten kansainvälisty- misaktiivisuus on lisääntynyt viime aikoina. Laajentumisha- lua on. ”Haasteelliseksi työllisyyden kannalta kehitys muuttuu, jos uusilla tehtailla korvataan työ- paikkoja Suomesta.”
SUUNTANA
Page 1 |
Page 2 |
Page 3 |
Page 4 |
Page 5 |
Page 6 |
Page 7 |
Page 8 |
Page 9 |
Page 10 |
Page 11 |
Page 12 |
Page 13 |
Page 14 |
Page 15 |
Page 16 |
Page 17 |
Page 18 |
Page 19 |
Page 20 |
Page 21 |
Page 22 |
Page 23 |
Page 24 |
Page 25 |
Page 26 |
Page 27 |
Page 28 |
Page 29 |
Page 30 |
Page 31 |
Page 32 |
Page 33 |
Page 34 |
Page 35 |
Page 36 |
Page 37 |
Page 38 |
Page 39 |
Page 40 |
Page 41 |
Page 42 |
Page 43 |
Page 44 |
Page 45 |
Page 46 |
Page 47 |
Page 48 |
Page 49 |
Page 50 |
Page 51 |
Page 52 |
Page 53 |
Page 54 |
Page 55 |
Page 56 |
Page 57 |
Page 58 |
Page 59 |
Page 60 |
Page 61 |
Page 62 |
Page 63 |
Page 64 |
Page 65 |
Page 66 |
Page 67 |
Page 68