044 Lezersvragen Juridisch
Inzage medisch dossier door bewindvoerder Onlangs ontving ik een brief van de bewindvoerder van een van mijn (meerderjarige) patiënten. Daarin verzoekt zij om inzage in het huisartsen- journaal om haar taken goed te kunnen uitvoeren. Mag ik de bewindvoerder deze inzage verlenen?
Colofon
Fiscaal onder redactie van Ben van der Sluis, belasting- adviseur bij VvAA. Vraag of opmer- king, mail
fiscaal@artsenauto.nl o.v.v. uw lidmaatschapsnummer.
Personeelszaken onder redactie van Jean-Paul van Bemmel, werkgeversdesk VvAA. Vraag of opmerking, mail
werkgeversdesk@artsenauto.nl o.v.v. uw lidmaatschapsnummer.
Juridisch onder redactie van Cecile Palmen, senior jurist bij VvAA Rechtsbijstand. Vraag of opmerking, mail
juridisch@artsenauto.nl o.v.v. uw lidmaatschapsnummer.
Personal finance onder redactie van Elma van Vulpen, financieel planner bij VvAA. Vraag of opmerking, mail
personalfinance@artsenauto.nl o.v.v. uw lidmaatschapsnummer
Aan de op deze pagina verstrekte informatie kunnen geen rechten worden ontleend.
Een meerderjarige persoon kan door de kantonrechter onder bewind worden gesteld, bijvoorbeeld vanwege een lichamelijke of geestelijke beperking, verkwisting of problematische schulden. Het bewind kan tijdelijk of voor onbepaalde tijd worden ingesteld en worden uitge- voerd door een naaste of een professionele bewindvoerder. De bewindvoerder behartigt
uitsluitend de financiële belan- gen van de betrokkene. Voor (bepaalde) financiële besluiten heeft de betrokkene instem- ming nodig van de bewind- voerder. De bewindvoerder heeft echter geen bevoegd- heid om persoonlijke belangen te behartigen, zoals het nemen van beslissingen over medische behandelingen. Als het gaat om het beharti-
gen van persoonlijke belangen, waar ook het geven van toe- stemming voor een medische behandelingen onder valt, kan een mentor of curator worden aangesteld. In dat kader kan het nodig zijn dat deze mentor of curator medische informatie ontvangt om goed geïnfor- meerd toestemming te kunnen geven voor deze behandeling (informed consent). Omdat een bewindvoerder
geen rol heeft ten aanzien van medische besluitvorming, vormt diens functie geen grondslag voor het doorbreken van het medisch beroeps- geheim.
Personeelszaken
Bonusregeling tijdelijke werknemer Kan ik een werknemer met een tijdelijk dienstverband uitsluiten van een bonusregeling?
Nee, een werknemer met een tijdelijke dienstverband kan normaal gesproken niet worden uitgesloten van een bonusregeling. Dit kan alleen als u kunt aantonen dat de werknemer in de eerste peri- ode minder productief was of als er aantoonbaar sprake is van inwerkkosten. Om onge- lijke behandeling van tijdelijke werknemers te voorkomen, is het advies de bonusregeling naar rato van de duur van het dienstverband aan te passen.
Personal finance
Arbeidsongeschiktheids- verzekering zelfstandige Ik ben als zelfstandig onder- nemer (zzp’er) werkzaam in de zorg en heb nog geen arbeids- ongeschiktheidsverzekering. Ik hoor dat er een verplichte verzekering komt. Geldt deze verplichte verzekering ook voor mij?
Op dit moment is er nog geen verplichte arbeidsongeschikt- heidsverzekering (AOV) voor zelfstandigen. Er ligt op dit moment een wetsvoorstel hiertoe bij de Raad van State, een belangrijk adviesorgaan van het kabinet. Daarna moet het wetsvoorstel nog worden goedgekeurd door de Tweede Kamer en de Eerste Kamer. Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid hoopt de maatregel in 2030 in te voeren. Heeft u geen passende AOV,
dan zal de verplichte AOV ook voor u gaan gelden. Voor be- staande AOV’s geldt er onder voorwaarden een eerbiedigende
werking. Maar let op: er gaat een peildatum of deadline bepaald worden. Voor AOV’s die voor deze peildatum afge- sloten zijn, gelden soepelere voorwaarden dan wanneer deze na de peil datum worden afgesloten. Deze datum kan al vrij snel zijn. Heeft u nog geen AOV
afgesloten en wilt u zelf de regie houden, dan is het aan te raden in actie te komen en uw adviseur om advies te vragen. Niet alleen vanwege de verplichte AOV, maar ook vanwege het risico op arbeids- ongeschiktheid dat u nu als zelfstandige al loopt.
Verblijvingsbeding Ik ga samenwonen met mijn partner in de woning waar- van hij 100 procent eigenaar is. Nu willen wij een samen- levingscontract opstellen. Kunnen wij voor de woning een verblijvingsbeding opnemen, zodat ik bij zijn overlijden in de woning kan blijven wonen?
Een verblijvingsbeding is een afspraak in een notarieel samenlevingscontract. Met een verblijvingsbeding zorgen partners ervoor dat gemeen- schappelijk vermogen zoals bijvoorbeeld de woning en inboedel, eventueel tegen inbreng, overgaan naar de langstlevende partner. In uw situatie is de woning volledig eigendom van uw partner en is er geen sprake van een gemeenschappelijk goed. Een verblijvingsbeding werkt in deze situatie niet. Wanneer u beiden wenst dat de woning bij overlijden aan u toekomt, dan zal uw partner dit via een testament moeten regelen. In een samenlevingscontract
kunt u wel andere bepalingen over de woning opnemen, bijvoorbeeld over de lasten van de woning of investeringen die u vanuit uw privévermogen doet in de woning.
antwoord
Page 1 |
Page 2 |
Page 3 |
Page 4 |
Page 5 |
Page 6 |
Page 7 |
Page 8 |
Page 9 |
Page 10 |
Page 11 |
Page 12 |
Page 13 |
Page 14 |
Page 15 |
Page 16 |
Page 17 |
Page 18 |
Page 19 |
Page 20 |
Page 21 |
Page 22 |
Page 23 |
Page 24 |
Page 25 |
Page 26 |
Page 27 |
Page 28 |
Page 29 |
Page 30 |
Page 31 |
Page 32 |
Page 33 |
Page 34 |
Page 35 |
Page 36 |
Page 37 |
Page 38 |
Page 39 |
Page 40 |
Page 41 |
Page 42 |
Page 43 |
Page 44 |
Page 45 |
Page 46 |
Page 47 |
Page 48 |
Page 49 |
Page 50 |
Page 51 |
Page 52 |
Page 53 |
Page 54 |
Page 55 |
Page 56 |
Page 57 |
Page 58 |
Page 59 |
Page 60 |
Page 61 |
Page 62 |
Page 63 |
Page 64 |
Page 65 |
Page 66 |
Page 67 |
Page 68 |
Page 69 |
Page 70 |
Page 71 |
Page 72 |
Page 73 |
Page 74 |
Page 75 |
Page 76 |
Page 77 |
Page 78 |
Page 79 |
Page 80 |
Page 81 |
Page 82 |
Page 83 |
Page 84 |
Page 85 |
Page 86 |
Page 87 |
Page 88 |
Page 89 |
Page 90 |
Page 91 |
Page 92 |
Page 93 |
Page 94 |
Page 95 |
Page 96 |
Page 97 |
Page 98 |
Page 99 |
Page 100 |
Page 101 |
Page 102 |
Page 103 |
Page 104 |
Page 105 |
Page 106 |
Page 107 |
Page 108
