ROS


HLADS JR EETO RT OSFRTH CR AD LE


OLN' MAO VN FR BIS NHSAT LT O BIS


HOP .


MALEN IH ETUISS


I ASN I TL TIG FR SL WELCOME TO THE LARGES


FSYEHNSO AE T UK S


. . Wegens uitbreiding zoeken wij op korte termijn een: oogarts (m/v) Wij zoeken: ALL BRI STIH CARS


CUSLB PRSAT


RSOES ETRR ECUIEAS XLSV CR ENTERT NMENT AI


MARCH We


eedkn 1 18 -9 Me/ me r ni


nwo n ae ivtd BRI STIH LIESF TYLE


e! MUI SC IIH PB


RS U HG EIH TA


EGINLH KTHN S ICE


TAERVL FSINAHO HME


O DL


EIAESN ATQENIUS


CTSE


RS LN -UORN (5 A9 NJ


OMAE ATTO A0 -5 I GN -SHROEBSH OE:0M -P


WWW.RTSBS. N PN 1A 5M IF:3 86 90


MEE '-ETGNOC) NO 05 63 9


Een enthousiaste en ervaren collega die wil meebouwen om de ambitie van onze organisatie, het beste voor ogen, waar te maken. U zult zelfstandig als oogarts binnen onze oogkliniek functioneren. Affiniteit met refractiechirurgie is daarbij een pre. Het team waarvan u deel uitmaakt bestaat uit zes collega oogartsen en wordt ondersteund door een orthoptiste en enkele optometristen. De spreekuren worden ondersteund door TOA’s. U bent bereid actief te participeren in de overleg- structuren van de medische staf.


Wij bieden: Een prettige werksfeer en enthousiaste collega’s. Het salaris is conform AMS met een aantrekkelijke toeslag en goede secundaire arbeidsvoorwaarden.


Inlichtingen: Voor inlichtingen kunt u contact opnemen met mevrouw Geke Hoekstra, Algemeen Manager of mevrouw Marijke Letsch, Medisch Manager, telefoonnummer 050 368 22 22.


Hoe kunt u reageren:


U kunt een bondige brief met curriculum vitae sturen naar solliciteren@omc-hanzekliniek.nl.


BIIHETL OMC HANZEKLINIEK • HET BESTE VOOR OGEN


OMC HanzeKliniek is een extramuraal oogheelkundig centrum. In onze moderne oogkliniek bieden we alle oogzorg onder één dak, zoals reguliere oogheelkundige zorg, bril- vervangende chirurgie en optiek.


21


07


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60  |  Page 61  |  Page 62  |  Page 63  |  Page 64  |  Page 65  |  Page 66  |  Page 67  |  Page 68  |  Page 69  |  Page 70  |  Page 71  |  Page 72  |  Page 73  |  Page 74  |  Page 75  |  Page 76  |  Page 77  |  Page 78  |  Page 79  |  Page 80  |  Page 81  |  Page 82  |  Page 83  |  Page 84  |  Page 85  |  Page 86  |  Page 87  |  Page 88  |  Page 89  |  Page 90  |  Page 91  |  Page 92  |  Page 93  |  Page 94  |  Page 95  |  Page 96  |  Page 97  |  Page 98  |  Page 99  |  Page 100