search.noResults

search.searching

dataCollection.invalidEmail
note.createNoteMessage

search.noResults

search.searching

orderForm.title

orderForm.productCode
orderForm.description
orderForm.quantity
orderForm.itemPrice
orderForm.price
orderForm.totalPrice
orderForm.deliveryDetails.billingAddress
orderForm.deliveryDetails.deliveryAddress
orderForm.noItems
Tekst:Daphne Riksen Beeld: De Beeldredaktie/Kees van de Veen


App 023


Apps zijn ongekend populair. In deze rubriek belichten we elke maand een bijzondere app, met commentaar van een gebruiker.


Eenvoudig verrichtingen bijhouden


Wat? Vroeger moest een aios tijdens de opleiding een vastgelegd aantal verrichtin- gen onder begeleiding uitvoeren voordat hij een bepaalde ingreep zelfstandig mocht doen. En hoewel tegenwoordig vooral competentie-ontwikkeling cen- traal staat tijdens de opleiding, is het zorgvuldig registreren van uitgevoerde verrichtingen nog steeds van belang. Om inzichtelijk te maken op welke on- derdelen een aios goed presteert of juist achterloopt, bouwt de aios gedurende de opleiding een digitaal portfolio op waarin wordt vastgelegd welke ingrepen op welk niveau zijn gedaan. Omdat het bijwerken van het portfolio – naast de drukte van de dag – een tijdrovende klus kan zijn, is de AIOS-app een handig hulpmiddel om de uitgevoerde verrichtingen op een eenvoudige manier dage- lijks bij te kunnen houden.


Voor wie? A(n)iossen anesthesiologie, cardiologie, cardio-thoracale chirurgie, chirurgie, gynaecologie, ic, kindergeneeskunde, kno, longziekten, neurologie, radiologie, SEH en urologie.


Plus- en minpunten Het grote voordeel van de AIOS-app boven handmatig bijhouden op een papiertje is dat de informatie niet snel kwijtraakt. De app is heel laagdrempelig en het vastleggen van een verrichting en de eventuele complicaties die daarbij optreden, gaat heel eenvoudig. De app registreert de verrichtingen op datum. De AIOS-app kan overzichtjes exporteren en stelt deze beschikbaar in de vorm van een Excel- spreadsheet. In 2017 komen voor aiossen longziekten en kno speciale versies van de app (NVALT-app en KNO-app), die rechtstreeks gekoppeld zijn met het Recon- cept E-portfolio. Met elektronische portfoliosystemen van andere leveranciers is op dit moment nog geen koppeling gerealiseerd. Veel van deze portfoliosystemen hebben echter wel een importeerfunctie.


Reacties Van de AIOS-app zijn op internet nog geen recen- sies te vinden.


Naam Janna Munster (31) Beroep aios gynaecologie Werkplek Martini Ziekenhuis Groningen


“Sinds augustus vorig jaar werk ik in het Martini Ziekenhuis op de afde- ling Gynaecologie. Daar gebruiken alle aiossen de AIOS-app om hun verrichtingen vast te leggen. Het grote voordeel van de app is dat het supereenvoudig en heel snel werkt. Als ik bijvoorbeeld een sectio heb uit- gevoerd, hoef ik alleen maar de app te openen en op het woord te klikken. Daar kan een briefje niet tegenop. Jammer is wel dat er geen koppeling bestaat met ons gynaecologieportfo- liosysteem EPASS, dat zou helemaal makkelijk zijn. We gebruiken op onze afdeling ook


de Bekwaamheidsapp. Daarin hou- den de opleiders bij op welk niveau een aios of verloskundige een ver- richting mag doen: alleen assisteren,


‘Supereenvoudig en het werkt heel snel’


Praktische informatie over de AIOS-app


Bruikbaar op Android, iOS Prijs gratis Ontwikkeld door Reconcept Meer informatie deaiosapp.nl


onder supervisie of zelfstandig. Als ik een superviserende rol heb op de OK of verloskamer, kan ik daarin zien op welk bekwaamheidsniveau mijn col- lega’s verrichtingen zoals een sectio of vaginale kunstverlossing kunnen uitvoeren. Zelf gebruik ik deze app minder vaak dan de AIOS- app, omdat ik zulke verrichtingen liever mondeling voorbespreek.”


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60  |  Page 61  |  Page 62  |  Page 63  |  Page 64  |  Page 65  |  Page 66  |  Page 67  |  Page 68  |  Page 69  |  Page 70  |  Page 71  |  Page 72  |  Page 73  |  Page 74  |  Page 75  |  Page 76  |  Page 77  |  Page 78  |  Page 79  |  Page 80  |  Page 81  |  Page 82  |  Page 83  |  Page 84  |  Page 85  |  Page 86  |  Page 87  |  Page 88  |  Page 89  |  Page 90  |  Page 91  |  Page 92  |  Page 93  |  Page 94  |  Page 95  |  Page 96  |  Page 97  |  Page 98  |  Page 99  |  Page 100