Maak impact voor meer dan 130.000 zorgprofessionals en bouw mee aan de toekomst van VvAA.
Het bestuur van Vereniging VvAA vertegenwoordigt ruim 130.000
zorgprofessionals.Als bestuurslid breng je ontwikkelingen, kansen en uitdagingen uit de (dier)geneeskundige praktijk naar de bestuurstafel. Je draagt bij aan de koers van de vereniging én vervult,samen met de andere bestuursleden,de rol van aandeelhouder van VvAA Groep.Daarmee heb je invloed op de manier waarop VvAA haar leden ondersteunt en haar maatschappelijke rol vervult.
Voor meer informatie en het opvragen van een uitgebreider profiel kun je contact opnemen met:
Loes an der Linden
oes van der Linden Bestuurssecretar s
estuurssecretariisVerenigingVvAA 06 2222 1291
erenigingVvAA 06 2222 1291 -
lloes.vander.linden@
vvaa.nl oes.vander.linden@
vvaa.nl
Vereniging VvAA is op zoek naar een
Bestuurslid
bij voorkeur een praktiserend dierenarts
Profiel We zoeken in de eerste plaats een kandidaat met de juiste bestuurlijke competenties. Daarbij gaat onze voorkeur uit naar een dierenarts die daadwerkelijk in de praktijk werkzaam is en beschikt over een actief netwerk binnen de (dier)geneeskundige sector.
Daarnaast: heb je een visie op ledenbinding en duurzame lidmaatschapsvormen; denk je bestuurlijk mee over de verdere ontwikkeling van de vereniging; ben je in staat om vanuit zowel verenigings- als aandeelhoudersperspectief naar vraagstukken te kijken; heb je bij voorkeur ervaring met het opleiden en ontwikkelen van professionals; herken je je in de kernwaarden samenwerken, integriteit, objectiviteit en overtuigingskracht.
Tijdsbesteding en vergoeding
De tijdsbesteding bedraagt gemiddeld twee dagdelen per week, voornamelijk op dinsdagen in Utrecht en incidenteel in de avonduren. De benoeming geldt voor een periode van drie jaar, met de mogelijkheid tot tweemaal herbenoeming. Je ontvangt een passende vergoeding conform WNT Zorgbestuur klasse V.
Solliciteren Wij ontvangen jouw motivatiebrief en cv graag uiterlijk zondag 27 september 2026 via:
bestuur@vvaa.nl
Page 1 |
Page 2 |
Page 3 |
Page 4 |
Page 5 |
Page 6 |
Page 7 |
Page 8 |
Page 9 |
Page 10 |
Page 11 |
Page 12 |
Page 13 |
Page 14 |
Page 15 |
Page 16 |
Page 17 |
Page 18 |
Page 19 |
Page 20 |
Page 21 |
Page 22 |
Page 23 |
Page 24 |
Page 25 |
Page 26 |
Page 27 |
Page 28 |
Page 29 |
Page 30 |
Page 31 |
Page 32 |
Page 33 |
Page 34 |
Page 35 |
Page 36 |
Page 37 |
Page 38 |
Page 39 |
Page 40 |
Page 41 |
Page 42 |
Page 43 |
Page 44 |
Page 45 |
Page 46 |
Page 47 |
Page 48 |
Page 49 |
Page 50 |
Page 51 |
Page 52 |
Page 53 |
Page 54 |
Page 55 |
Page 56 |
Page 57 |
Page 58 |
Page 59 |
Page 60 |
Page 61 |
Page 62 |
Page 63 |
Page 64 |
Page 65 |
Page 66 |
Page 67 |
Page 68 |
Page 69 |
Page 70 |
Page 71 |
Page 72 |
Page 73 |
Page 74 |
Page 75 |
Page 76 |
Page 77 |
Page 78 |
Page 79 |
Page 80 |
Page 81 |
Page 82 |
Page 83 |
Page 84