1067 | WEEK 20-21 14 MEI 2025


‘Varen en een privéleven gaan prima samen bij Koninklijke Spido’


79


Bij Koninklijke Spido kunnen ze altijd goe- de gemotiveerde matrozen en stuurman- nen gebruiken. “En er is volop ruimte om dan door te groeien, uiteindelijk naar ka- pitein. Maar ook kapiteins zijn van harte welkom”, zegt adjunct-directeur Richard Blok.


Koninklijke Spido bestaat 106 jaar en is vooral bekend van de rondvaarten door de Rotterdamse haven. De rederij verzorgt ech- ter ook allerlei events aan boord van de zes eigen schepen en dag- en thematochten, tot ver buiten Rotterdam. Het werk is dan ook zeer afwisselend.


Kinderen zien opgroeien Anders dan in de zee- en binnenvaart laat het rondvaartwerk zich heel goed


combineren met een privéleven aan de wal, geeſt Richard aan. “Dat is heel goed te doen voor onze varende collega’s. Er zijn mensen die speciaal daarom naar Spido overstappen. Als ze gaan samenwonen bij- voorbeeld of een jong gezinnetje hebben. Dan is het natuurlijk wel fijn om meer thuis te zijn en de kinderen te zien opgroeien.”


Richard Blok: “Spido is wel zeven dagen per week in bedrijf, maar de mensen werken niet al die dagen. Ze werken in teams en de roosters zijn minimaal vier weken vooraf bekend. Dus men kan privéafspraken goed plannen.”


Nautische vacatures vind je op: Spido.nl/vacatures.


Ter uitbreiding van ons team zoeken wij een


Stuurman of aspirant kapitein passagiersvaart


Bij Koninklijke Spido werk je samen met een team bemanningsleden aan boord op een van de zes schepen. In deze functie ben je met elkaar het visitekaartje van Spido en werk je ondersteunend aan de kapiteins. Kan je zelfstandig varen, goed navigeren/manoeuvreren en wil je doorgroeien? Dan is deze baan echt iets voor jou. Als je voldoet aan onderstaande voorwaarden en je vindt het leuk om medeverantwoordelijk voor de zorg van het schip en de passagiers te zijn, nodigen we je graag uit om solliciteren op deze functie.


Wat vragen wij van jou? • Dienstboekje met aantekening stuurman; • Groot vaarbewijs; • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.


Jij bent • Communicatief sterk en assertief; • Collegiaal; • Gastgericht en beschik je over een representatieve uitstraling?


Wij bieden • Doorgroeimogelijkheden tot kapitein; • Grote mate van zelfstandigheid en vrijheid; • Geen op/af schema, maar elke avond na het werk naar huis; • Goede werksfeer.


Heb je interesse? Wat leuk! Stuur je cv met motivatie naar humanresources@spido.nl en wij nodigen je graag uit voor een kennismakingsgesprek!


Kom werken bij de Koninklijke Spido


Solliciteer direct op deze vacature via de QR-code


Volg ons op:


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60  |  Page 61  |  Page 62  |  Page 63  |  Page 64  |  Page 65  |  Page 66  |  Page 67  |  Page 68  |  Page 69  |  Page 70  |  Page 71  |  Page 72  |  Page 73  |  Page 74  |  Page 75  |  Page 76  |  Page 77  |  Page 78  |  Page 79  |  Page 80  |  Page 81  |  Page 82  |  Page 83  |  Page 84  |  Page 85  |  Page 86  |  Page 87  |  Page 88  |  Page 89  |  Page 90  |  Page 91  |  Page 92  |  Page 93  |  Page 94  |  Page 95  |  Page 96