Tekst: Martijn Reinink Beeld: Shutterstock


Financiën Aanvullend geboorteverlof


Per 1 juli 2020 kunnen werknemers tot vijf weken aanvullend ge- boorteverlof opnemen nadat hun partner is bevallen. Ze krijgen dan een uitkering van 70 procent van hun salaris. Maar of vaders hier massaal gebruik van gaan maken, valt te bezien.


Vorig jaar al werd het geboorteverlof voor de partner uitgebreid van twee dagen naar eenmaal de arbeidsduur per week. De werkgever dient dit verlof volledig te betalen. Per 1 juli 2020 is ook het tweede deel van de Wet invoering extra geboorteverlof (WIEG) van kracht. Bevalt de moeder op of na die datum, dan kan de partner tot vijf weken aanvullend geboor- teverlof opnemen. Het UWV keert in deze periode 70 procent van het dagloon uit, tot 70 procent van het maximumdagloon. Partners moeten dit aanvullende verlof in hele weken aanvragen, maar mogen de verlof- weken wel verdelen over een periode van een half jaar, gerekend vanaf de geboorte.


Kans verkeken Verlof mogen opnemen is één ding, er gebruik van maken lijkt een andere kwestie. Uit het rapport The State of Dutch Fathers. Vaderschap in Nederland van kenniscentrum Rutgers blijkt dat vaders wel meer tijd met hun kinderen willen doorbrengen, maar dat ze al jaren minimaal gebruik- maken van de mogelijkheden om hun arbeidspatroon aan te passen. “De WIEG is een mooie beweging, maar ik betwijfel of deze wet echt de gewenste impuls zal geven”, zegt Marius van Regteren, voorzitter van Stichting voor Betrokken Vaderschap die op dit thema samenwerkt met Rutgers. “De twijfel zit hem in het financiële stuk – kun je je gezin laten draaien bij 70 procent van je salaris? – maar vooral ook in de cultuur in organisaties. Als je als man aangeeft dat je parttime wilt gaan werken of ouderschapsverlof wilt opnemen, dan is in veel organisaties toch het beeld: hij gaat niet voor zijn carrière. Of de man twijfelt zelf: straks is mijn kans verkeken. Dat geldt denk ik zeker voor jonge artsen die aan het begin van hun loopbaan staan. Terwijl júist artsen een voorbeeldfunctie kunnen hebben. Als zij jonge of toekomstige ouders vertellen dat zij zelf aanvullend verlof hebben opgenomen, wat dat hen én hun kind heeft opgeleverd én met hoeveel energie ze daarna weer aan het werk zijn gegaan, dan kan dat een stimulans zijn.” De stichting geeft deze boodschap – onder meer in trainingen die


zij verzorgt – ook mee aan werkgevers. “Zij kunnen de uitkering van 70 procent aanvullen tot 100 procent of op een andere manier een gebaar maken, zodat het normaal wordt om vaderschapsverlof op te nemen. Bijvoorbeeld in de ICT, waar veel jonge vaders werken en waar personeel net als in de zorg schaars is, zie je veel bedrijven met een ‘friendly family- filosofie’. Het vergt een investering, maar uiteindelijk krijg je er loyale, gemotiveerde werknemers voor terug.” Meer weten? Vaderzoektverlof.nl


Ferdinand Wit is ledenadviseur en manager Beleggingen & Treasury bij VvAA


Kostbare staatsobligaties


Nederlandse staatsobligaties waren altijd goed voor het beleggen van geld waar u later met zekerheid over moest kunnen beschikken. Niet de hoogste rente, maar ook geen onzekerheid. Als de box III-plannen van minister Hoekstra doorgaan, komt er vanaf 1 januari 2022 een extra afweging bij. Het plan is om vanaf deze datum een onderscheid te


maken tussen de box III-belasting van spaargeld en die van ander vermogen, zoals aandelen en obligaties. Het is voor de Belastingdienst te lastig om uw werkelijke rende- ment te belasten, daarom wordt gewerkt met algemene rendementen die elk jaar worden geactualiseerd. Het plan is goed voor Nederlanders met relatief hoge


bedragen op de bank. Op banksaldi, spaarrekeningen en deposito’s wordt een rendement van 0,09 procent (indi- catie 2019) verondersteld. Voor ander box III-vermogen gaat de fiscus uit van 5,33 procent aan rendement. De eerste € 400,- aan rendement is vrijgesteld van


box III-heffing. Als uw hele vermogen op de bank staat, is daarvan € 444.000,- vrij van belasting.


Tot ruim vier ton spaargeld vrij van belasting


Als u diezelfde € 444.000,- voor 90 procent in staats- obligaties belegt, valt er jaarlijks een rekening van circa € 7.000,- op de mat. Voor elke € 100.000,- meer aan ‘niet-spaargeld’ betaalt u elk jaar € 1.759,- aan box III- belasting versus € 30,- voor een ton extra op de bank. Staatsobligaties kennen een erg laag rendement (circa


0,5 procent negatief per jaar bij een vijfjaarspapier). Met het hoge box III-tarief kost een vijfjaarsstaatsobligatie u – zelfs zonder inflatie – per jaar daarom ruim 2 procent. Deposito’s bij banken vallen juist wél onder het lage


box III-tarief. Geld waarmee u geen risico kunt of wilt lopen, kunt u vanaf 31-12-2021 dus maar beter op de bank laten staan, bijvoorbeeld in deposito’s met passende looptijd. Let er wel op dat het depositogarantiestelsel van toepassing is en spreid – afhankelijk van de omvang – dit geld zo nodig over meerdere bankinstellingen.


Laat u bij sparen en beleggen altijd goed adviseren. Reacties en/of suggesties? geld@artsenauto.nl


Column 017


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60  |  Page 61  |  Page 62  |  Page 63  |  Page 64  |  Page 65  |  Page 66  |  Page 67  |  Page 68  |  Page 69  |  Page 70  |  Page 71  |  Page 72  |  Page 73  |  Page 74  |  Page 75  |  Page 76  |  Page 77  |  Page 78  |  Page 79  |  Page 80  |  Page 81  |  Page 82  |  Page 83  |  Page 84