Column 009 Vacatures zorg
Het aantal vacatures in de zorg is afgelopen jaar met 12 procent geste- gen. Dit blijkt uit het rapport Arbeidsmarkt zorg in cijfers van data- en techbedrijf Intelligence Group dat onderzoek deed naar zorgfuncties in loondienst op mbo 3/4- en hbo-niveau. De vacaturedruk in deze doelgroep is 4:1, iedere actieve baanzoeker heeft keuze uit zo’n vier vacatures. De verwachting voor de komende twaalf maanden is dat de schaarste verder zal toenemen. De belangrijkste factor hierin is de uitstroom door vergrijzing. Daarnaast meldt het rapport dat 41 procent van de zorgprofessionals die uitstromen uit de sector, dit doen uit onvrede over hun functie. Slechts 16 procent verlaat de sector omdat hun contract niet is verlengd. Naast werving is daarom behoud van personeel belangrijk. Uit het onderzoek blijkt dat zorgprofessionals veel belang hechten aan onregelmatigheidstoeslag, een acceptabele werkdruk en de mogelijkheid tot parttime werken.
Gerlach Cerfontaine is voorzitter van Vereniging VvAA
Nu bijsturen LOVAH-congres
Op 24 januari vindt in de Van Nelle Fabriek in Rotterdam weer het LOVAH-congres voor huisartsen in opleiding (HAIOS) plaats. Het thema dit jaar is ‘Lusten en lasten, Let’s talk about…’. VvAA facili- teert mede het congres en richt zich in de eigen stand op lasten- verlichting van de zorgverlener. Het programma richt zich op uro- gynaecologie, met name het bespreekpaar maken van soms moei- lijke onderwerpen als SOA, porstaatklachten of vaginisme.
http://congres.lovah.nl/
Ik mag aannemen dat het iedereen nu toch duidelijk is dat het zorgstelsel moet veranderen. Het is te com- plex en leidt tot ontmenselijking van de zorg. Recente publicaties van Het Roer Moet Om (HRMO), over hoe we omgaan met kwetsbare patiënten, toont pijnlijk het falen van het huidige systeem aan. De keuzevrijheid van de patiënt en de relatie die hij heeft met zijn zorgverlener moeten het uitgangspunt zijn voor nieuwe regelgeving. Voor de noodzakelijke verandering hierin is mijn
Schaatsen voor goed doel
Op zaterdag 8 februari organiseert het Daniel den Hoed Fonds ‘Schaatsen voor Daniel’, een schaatsevenement in Rotter- dam, om geld in te zamelen voor weten- schappelijk kankeronderzoek in het Eras- mus MC. Liefhebbers kunnen schaatsen op een 400-meterbaan of op een funbaan. Met medewerking van schaatser Hein Otterspeer uit Team Jumbo-Visma. Toegang € 10,-. Meer informatie en inschrijven via
maakkankerkansloos.nl
VvAA-lidmaatschap Vertegenwoordiging en steun als ledencollectief bij zorgbrede thema’s als
(Ont)RegelDeZorg • Beroepsgroepoverstijgende netwerkbijeenkomsten en kennisuitwisseling • Advies, producten en diensten op maat, mede ontwik- keld door zorgprofessionals • Gratis juridische helpdesk • Activiteiten met ledenvoordeel • 11 x per jaar Arts en Auto en 4 x per jaar Studentenspecial
hoop nu gevestigd op de Contourennota die de overheid komend voorjaar zal presenteren. Ik heb al vaker gepleit voor volledige keuzevrijheid, meer tijd voor de patiënt en meer tijd voor overleg tussen zorgverleners; het huidige bekostigingsstelsel biedt hier veel te weinig ruimte voor. De prestatiebekostiging moet zodanig zijn dat die de patiënt volgt om te bepalen waar behandeling optimaal kan plaatsvinden, in een instelling of thuis. Dat zal leiden tot veel meer gepersonaliseerde zorg en zal de regionale samenwerking en samenhang versterken. Er is vaak en veel gesproken over marktwerking,
maar ik heb me vaak de vraag gesteld of er met de huidige budgetsystematiek nog wel sprake is van marktwerking. In ieder geval niet tussen zorgverzeke- raars onderling en ook niet tussen zorgverzekeraars en zorgverleners. Alle afspraken zijn vastgetimmerd in hoofdlijnenakkoorden en hebben nauwelijks nog relatie met de praktijk. Ze dienen louter voor kostenbeheersing.
Afspraken hebben nauwelijks nog relatie met de praktijk
Zelf ben ik actief bezig met verlaging van de administra- tieve lastendruk en regelgeving. Ik ben ervan overtuigd dat we al op korte termijn een groot aantal interventies in ons zorgstelsel moeten invoeren en dat we niet hoeven te wachten tot volgende verkiezingen en nieuwe coalities. We kunnen geen tijd meer verspillen. We moeten
samen zien te voorkomen dat we een ‘stikstofprobleem’ in de zorg krijgen. Het systeem kraakt aan alle kanten, we moeten bijsturen nu het nog kan.
gerlach.cerfontaine@vvaa.nl
Page 1 |
Page 2 |
Page 3 |
Page 4 |
Page 5 |
Page 6 |
Page 7 |
Page 8 |
Page 9 |
Page 10 |
Page 11 |
Page 12 |
Page 13 |
Page 14 |
Page 15 |
Page 16 |
Page 17 |
Page 18 |
Page 19 |
Page 20 |
Page 21 |
Page 22 |
Page 23 |
Page 24 |
Page 25 |
Page 26 |
Page 27 |
Page 28 |
Page 29 |
Page 30 |
Page 31 |
Page 32 |
Page 33 |
Page 34 |
Page 35 |
Page 36 |
Page 37 |
Page 38 |
Page 39 |
Page 40 |
Page 41 |
Page 42 |
Page 43 |
Page 44 |
Page 45 |
Page 46 |
Page 47 |
Page 48 |
Page 49 |
Page 50 |
Page 51 |
Page 52 |
Page 53 |
Page 54 |
Page 55 |
Page 56 |
Page 57 |
Page 58 |
Page 59 |
Page 60 |
Page 61 |
Page 62 |
Page 63 |
Page 64 |
Page 65 |
Page 66 |
Page 67 |
Page 68 |
Page 69 |
Page 70 |
Page 71 |
Page 72 |
Page 73 |
Page 74 |
Page 75 |
Page 76 |
Page 77 |
Page 78 |
Page 79 |
Page 80 |
Page 81 |
Page 82 |
Page 83 |
Page 84