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ACTIVIDAD DE LA EMPRESA Generación, transporte, distribución y comercializa- ción de electricidad y gas natural


SECTOR: Energía


IMPLANTACIÓN EN ESPAÑA Andalucía, Asturias, Cataluña, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Extremadura, Galicia, La Rioja, Ma- drid, Murcia, Navarra, País Vasco y Valencia


IMPLANTACIÓN EN EL EXTRANJERO Europa (Bélgica, Portugal, Grecia, Francia, Alemania, Reino Unido, Italia, Polonia, Ucrania, Eslovaquia, Rusia, Suiza) América (México, Brasil, Guatemala, Bolivia, Chile, Estados Unidos)


PLANTILLA: 32.993 empleados en el Grupo Iberdrola, de los que 11.554 están en España


TITULACIONES QUE SELECCIONAMOS


Universitarias: • Licenciaturas en Administración y Dirección de Empresas, Derecho y Economía


• Diplomaturas en Ciencias Empresariales • Ingenierías Técnicas Industriales (Electricidad, Electrónica y Mecánica)


• Ingenierías Superiores en Industriales y Minas


Formación Profesional de Grado Superior: • Desarrollo de Productos Electrónicos • Instalaciones Electrotécnicas • Sistemas de Regulación y Control Automáticos • Desarrollo de Proyectos Mecánicos • Mantenimiento de equipo Industrial • Mantenimiento y Montaje de Instalaciones de Edifi cio y Proceso • Análisis y Control


¿QUÉ DEMANDAMOS DE NUESTROS CANDIDATOS? · Un comportamiento: ABIERTO, DINÁMICO, DIALO- GANTE Y PARTICIPATIVO


· Dispuestos a potenciar su INICIATIVA, CREATIVI- DAD, INNOVACIÓN, ANTICIPACIÓN, FLEXIBILIDAD Y EFICIENCIA


¿CÓMO PRESENTAR LAS CANDIDATURAS? A través de la Web de Iberdrola, en www.iberdrola.com, mediante acceso a “Canal de Empleo”, siendo éste el único medio de recepción de candidaturas


¿QUÉ VALORAMOS ADEMÁS? · Trayectoria académica · Dominio de Inglés · Movilidad geográfi ca · Disponibilidad para viajar · Informática a nivel de usuario · Prácticas en Grupo Iberdrola


¿QUÉ OFRECEMOS? · Contratos en prácticas e indefi nidos · Becas por Convenios de Cooperación Educativa · Plan de Desarrollo Individual · Formación continuada: presencial, on line y mixta · Retribución competitiva · Benefi cios sociales: plan de pensiones, seguro médico, seguro de accidentes y seguro de vida


NUESTRO PROCESO DE SELECCIÓN · Reclutamos a través de Ferias de Empleo, Colegios Profesionales, candidaturas espontáneas, promo- ción interna, Internet y Canal de Empleo en la web de Iberdrola


• Realizamos entrevistas personales, dinámicas de grupo y pruebas psicotécnicas y de idiomas


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