22 economie


‘Het is natuurlijk onzinomzo’n oninbaar bedrag op te leggenaan JérômeKerviel’


C. VANDER PLAS,notaris economie


Veel meer vacatures bij hetUWV


Stijgingvan 35 procent in Groot-Amsterdam Vanonzeredactie economie


AMSTERDAM –OpdeBanen- markt Groot-Amsterdamvan uit- keringsinstantie UWV zijnmor- gen5500 vacatures beschikbaar. Datis35procent meer danin 2009.


Vorigjaar warener4100 vacatures beschikbaar in de stad, Amstelveen en Haarlemmermeer.Amsterdam overtreft hiermeehet landelijke beeld.Inheel Nederland komt de stijgingvan het aantal vacatures uit optwintigprocent.Intotaalworden morgen50.000 banen aangeboden. Vooral uitzendorganisaties bieden


hunvacaturesaan.“Veelwerkgevers zijnnog terughoudend in het aan- bieden vanvastecontracten,” zegt eenwoordvoerder vanUWV.“Daar spelenuitzendorganisatiesopin.” Gisteren maaktebrancheorgani-


satieABUbekend dat het herstel bij uitzendbureaus doorzet.Deomzet vanNederlandseuitzendbureausis vanhalf augustus tothalf septem- ber negenprocent gestegen, het aantal uitzenduren acht procent. Op de banenmarkten zullen met nametechnische bedrijvenenzorg-


ADVERTENTIE


&NU TOEN


instellingenwél vastecontracten aanbieden. Hetaantal vacatures op de banen- markten is nogniet terugophet ni- veau vanvoor de crisis.In2008 bo- den werkgevers in heelNederland nogzo’n honderdduizend banen aan. De crisis kondigdezichtoen al aan, maar de arbeidsmarkt reageer- de met enige vertraging. De LandelijkeBanenmarktvan


UWVisopvijf locatiesinAmster- dam,ééninAmstelveenenééninde Haarlemmermeer.Hier presenteren werkgevers uit de regio hun vacatu- resaan de bezoekers. Dat zijn werk- lozen, maar ook mensenmet een baan die zichoriënteren op iets an- ders.Naast algemene presentaties voeren werkgevers ook individuele gesprekkenmetwerkzoekenden. Hetkomtvoor datmensenmeteen


arbeidscontractdedeur uitlopen, maar meestalvolgt nogeen af- spraak.UWVverwacht dit jaar zo’n zevenduizend bezoekersinAmster- damen omstreken. Dat zijn er onge- veer net zoveel als vorigjaar.Wel zijnermeer werkgevers aanwezig. In heelNederland zullen honderd- duizend mensennaar eenbanen- markt gaan.


Vanonzeredactie economie


AMSTERDAM–BeursfraudeurJé- rômeKerviel gaat niet alleendrie jaar de celin, hij moet ook 4,9 miljardeuroterugbetalen. Alleen al de rentezal Kerviel nooit kun- nenbetalen.


“Het is natuurlijk onzin om zo'n oninbaar bedrag op te leggen,”zegt notaris Vander Plas,gespeciali- seerdinFrans recht. “Niemanddie redelijkerwijs zal verwachten dat het geld ooit terugkomt.Een farce, vergelijkbaar met celstraffen van 180 jaar die in Amerikawordenop- gelegd aan veelvoudige misdadi- gers.” Begin 2008 kwam uit dat de 33-ja-


rige Kervielzijn werkgever, de Fran- se bank Société Générale, aande rand vandeafgrond had gebracht met riskantebeurstransacties.Hij belegde zo’nvijftigmiljardeuroin effecten,twee keer zo veel als het ei- genvermogen vandebank. De rechtbank in Parijs veroordeel-


dehemgisteren toteen gevangenis- straf vanvijf jaar,waarvan twee voorwaardelijk.Zijn advocaat gaat


Kerviel(midden)arriveertmetzijn advocaat bij de rechtbank.


in hogerberoep. De oud-beurshandelaarheeft al-


tijd volgehouden dat zijn superieu- renwisten vanzijn activiteiten. Ze zoudenhem zelfs aangemoedigd hebbenomrisico's tenemen. Kervielwerktedeafgelopen tijd


FOTO AP


als consultant,voor eensalaris van 2300 europer maand. Bijlange na niet genoegomook maar een schijntjevan zijn miljardenschuld te voldoen.Van derPlas:“Voor de vorm zal er weleen betalingsrege- lingwordenafgesproken.”


Vomarwerktsamen met ROCAmsterdam


Supermarktketenneemtmbo-leerlingen vanafdeeerste dag in dienst MICHIELCOUZY


SINDS 1863 WETEN WIJ HOE BELANGRIJK


GROEI VOOR U IS. BNP Paribas, één van de meest toonaangevende en solide Europese banken, heeft diepe wortels in Nederland.


Toen al speelde u, als grootzakelijk Nederland, in de wereldhandel een belangrijke rol.


Nu staan wij, dankzij de opening van onze Business Centres in de regio Amsterdam en Rotterdam, dichterbij onze klanten. Zo kunnen wij onze producten en diensten, zowel nationaal als internationaal, nog beter op uw wensen afstemmen.


AMSTERDAM –Supermarktke- tenVomar zet een nieuwe mbo- opleidingopbij drieROC’s,waar- onder die inAmsterdam. De leer- lingentreden vanaf de eerstedag in dienstvan hetbedrijfenkrij- gennaafloopeenbaan.


De opleiding, gedoopt totVomar Foodcollege, wordt afgesloten met eenmbo-2-diploma. Vomar neemt de scholierenvanaf de eerste dagin dienst en betaalt naast het salaris ook het schoolgeld.Hetarbeidscon- tract geldtinieder gevalvoor twee jaar,zodatde scholierentijdgenoeg hebben om hun studie af te ronden en stagestelopen. Daarna kande leerling definitief in dienst treden. Hetbetreft een opleiding totsu-


permarktverkoper,waarbij de leer- lingendrie totvier dagenper week indesupermarktwerkenenééndag perweek naar school gaan. De Noordhollandse supermarkt-


The bank for a changing world www.bnpparibas.nl


ketenwerkt hiervoorsamenmet het ROCvan Amsterdam, het Nova Col- lege in Haarlemenhet Horizon Col- lege inHeerhugowaard.


Volgens Piet Heijmering, manager opleidingenbij Vomar,wil Vomar met deze nieuwe opleidingdekwa- liteit verbeteren vanhet personeel. “Opdeze manier kunnen wij onze mensengerichteropleiden.” Hetis de bedoelingdat allemensen in vastedienst op denduurten minste eenmbo-diploma hebben.


Vomarwil zo veel mogelijk leerlingen vast contract geven


De opleiding telt minimaal zestig leerlingen, die dusallemaal aande slaggaan bij Vomar.Volgens direc- teur Harrie Westraiserplaats ge- noegbij zijn ketenvan 55 super- markten, met 4800 werknemers. “Elk jaar vertrekken 1200 tot1300 medewerkers.”Vomar heeft zeven winkelsinAmsterdam. Op het Vomar Foodcollegestaat


het vakvan verkopen centraal. De leerlingendie vervolgens definitief bijVomargaanwerken,kunneneen opleidingvolgentot leidinggeven-


de. Hiervoorheeft het supermarkt- bedrijfeeninterne leergangopgezet met een ROC. Vomar heeft de inten- tie om zoveelmogelijkleeringen vanhet Foodcollegeeen vast con- tract aan te bieden. ROCvan Amsterdam werkt niet


voor het eerstsamen met eenbe- drijf.Zozijn er al opleidingenvoor V&D en technische bedrijvenals Nuon en Forbo.Supermarktketen Albert Heijn en de Dienst Werk en Inkomen hebben met het ROCvan Amsterdam eenopleidingopgezet voor kansarme jongeren. “Wij zijneen beroepsopleidingen


daaromishet voor ons belangrijk om samen te werken met het be- drijfsleven,”zegteen woordvoer- der.“Dezeopleidingen, waarbij leerlingenkunnen werken én les- sen volgen, zijn bovendien ergsuc- cesvol. De theorie die zij op school krijgen, kunnen ze dan direct in de praktijk brengen.” Overigens is het ook mogelijkdat


de leerlingenvan Vomar Foodcolle- ge met het diploma in de hand bij Albert Heijn gaan werken. “Maar wij gaan ervan uit dat we hen kun- nen behouden,” aldusWestra.


Hoofdfondsen sk


Aegon Ahold, Kon. Air France-KLM AkzoNobel ArcelorMittal ASML Holding BAMGroep, Kon. BoskalisWestm.,Kon. Corio DSM, Kon. Fugro Heineken ING Groep


4,43 9,61 11,50 44,76 23,99 21,83 4,97 30,93 50,41 37,94 49,28 37,33 7,70


AEX337,57


WOENSDAG6OKTOBER2010


AEXbeursonline:www.parool.nl/beurs lk%%


sk


4,47 9,59 11,80 44,92 24,21 21,89 5,09 31,27 50,73 38,25 49,68 37,29 7,81


0,88 -0,16 2,61 0,36 0,92 0,25 2,37 1,12 0,64 0,80 0,81 -0,11 1,47


Wo10.30u


KPN, Kon. Philips, Kon. Randstad Reed Elsevier SBMOffshore Shell TNT TomTom Unibail-Rodamco Unilever cert. Wereldhave Wolters Kluwer


11,43 22,95 33,71 9,43 14,55 22,34 19,89 5,58


164,15 21,80 71,77 15,58


sk =slotkoers vorige handelsdag; lk= laatste koers;%=verandering t.o.v. slotkoers Euro in dollars 1,3857 Wo10.30u lk


11,45 23,32 34,20 9,50 14,75 22,48 20,13 5,80


163,20 22,00 71,87 15,70


0,13 1,61 1,45 0,70 1,38 0,65 1,18 3,85 -0,58 0,89 0,14 0,80


Levenslange schuld Kerviel Beursfraudeurmoet naast celstraf ook4,9 miljard terugbetalen


Page 1  |  Page 2  |  Page 3  |  Page 4  |  Page 5  |  Page 6  |  Page 7  |  Page 8  |  Page 9  |  Page 10  |  Page 11  |  Page 12  |  Page 13  |  Page 14  |  Page 15  |  Page 16  |  Page 17  |  Page 18  |  Page 19  |  Page 20  |  Page 21  |  Page 22  |  Page 23  |  Page 24  |  Page 25  |  Page 26  |  Page 27  |  Page 28  |  Page 29  |  Page 30  |  Page 31  |  Page 32  |  Page 33  |  Page 34  |  Page 35  |  Page 36  |  Page 37  |  Page 38  |  Page 39  |  Page 40  |  Page 41  |  Page 42  |  Page 43  |  Page 44  |  Page 45  |  Page 46  |  Page 47  |  Page 48  |  Page 49  |  Page 50  |  Page 51  |  Page 52  |  Page 53  |  Page 54  |  Page 55  |  Page 56  |  Page 57  |  Page 58  |  Page 59  |  Page 60