KNMT UPDATE
DOSSIER: PUBLIC AFFAIRS E
Dossierhouder: Hanne Dijkstra, adviseur Public Affairs
en van de belangrijke thema’s waarmee de KNMT zich bezig-
houdt, is belangenbehartiging. Dat gebeurt onder meer door een actieve lobby richting politiek en overheid. En bij voorkeur niet alleen, maar sa- men met andere partijen die binnen een bepaald onderwerp dezelfde be- langen hebben. Hoe we dat doen? Uiteraard door standpunten op elkaar af te stemmen, maar ook door gezamenlijk de publici- teit te zoeken, en bijvoorbeeld met el- kaar Tweede Kamerleden per brief of in een gesprek te informeren. Samen sta je immers sterker, en word je in Den Haag beter gehoord en gezien.
Een – momenteel actueel – onderwerp waarin met verschillende partijen is samengewerkt, is de Wet Medezeg- genschap Cliënten Zorginstellingen 2018 (Wmcz). Minister Bruno Bruins voor Medische Zorg wil hiermee de zeggenschap van patiënten formali- seren door zorgaanbieders met meer dan 10 zorgverleners (inclusief onder- steunend personeel) te verplichten
een cliëntenraad in het leven te roe- pen. Op zich een goed initiatief, maar de aard van het werk in de eerste- lijnszorg maakt dat er al veel afstem- ming tussen patiënt en zorgverlener plaatsvindt. Bovendien zou ongewij- zigde invoering van het voorstel veel onnodige administratieve lasten met zich meebrengen.
Wij hebben daarom samen met onder meer de huisartsen (LHV), fysiothe- rapeuten (KNGF) en verloskundigen (KNOV), de Tweede Kamer benaderd en uitgelegd waarom de grens van 10 hulpverleners minimaal 25, maar liefst 50 zou moeten zijn. Onze stand- punten zijn onderbouwd met feiten en cijfers, waarvoor binnen de KNMT is samengewerkt met onder meer de on- derzoeksafdeling en de juridisch advi- seur die inhoudelijk verantwoordelijk is voor dit onderwerp. Als het gaat om het dossier ‘Pubic Affairs’ wordt die inhoudelijk deskundige er trouwens altijd bij betrokken.
Om een lang verhaal kort te maken;
onze inzet richting Tweede Kamer heeft succes gehad. Het aantal van 10 hulpverleners of meer is gewijzigd in 25 hulpverleners of meer. Eind goed, al goed? Nee, nog niet. Het gewijzig- de wetsvoorstel ligt nu bij de Eerste Kamer. En hoewel we er alle vertrou- wen in hebben dat ook die onze argu- menten deelt, is het geen uitgemaakte zaak dat het voorstel daar voetstoots wordt aangenomen. De samenwerking tussen de verschillende partijen op dit onderwerp zal dan ook nog wel even voortduren. In ieder geval tot de wet wordt ingevoerd, al is nog niet bekend wanneer dat zal zijn. NT
Heeft u vragen over dit dossier:
h.dijkstra@knmt.nl
UITGELICHT: ’MANAGEN VAN GEDOE’ H
et goed organiseren van een praktijk kan worden ervaren als
een enorm gedoe. Het kost veel tijd om zaken elke keer weer bij te sturen en bovendien vindt lang niet ieder- een het leuk. Het gevolg? De prak- tijkorganisatie laat te wensen over: afspraken worden niet goed nage- komen, vergaderingen duren uren, collega’s komen te laat. Kortom: frustratie die alleen maar toeneemt. En tegelijk wordt de waarde van een
goed georganiseerde praktijk duide- lijk: die levert behalve minder erger- nis vooral veel tijdwinst op. Tijd die weer in het geven van zorg kan wor- den gestoken. De KNMT Academy verzorgt daarom dit jaar de interactieve lezing ‘Mana- gen van Gedoe’. Deze wordt verzorgd door Ina Giesen, die ruime ervaring heeft met het geven van trainingen op het gebied van samenwerking en communicatie. Enthousiast en prag-
matisch sluit ze aan bij vraagstukken, geeft constructieve feedback en biedt heldere handvatten. De lezing vindt plaats op woensdag 27 maart tussen 19.30 - 21.30 uur, in Am- sterdam. Er zijn nog enkele plaatsen beschikbaar. De prijs bedraagt voor KNMT-leden en medewerkers uit hun praktijk € 50,-, niet-leden en hun me- dewerkers betalen € 145,-. Inschrijven kan via
www.knmt.nl/academy/mana- gen-van-gedoe. NT
35 NT
Page 1 |
Page 2 |
Page 3 |
Page 4 |
Page 5 |
Page 6 |
Page 7 |
Page 8 |
Page 9 |
Page 10 |
Page 11 |
Page 12 |
Page 13 |
Page 14 |
Page 15 |
Page 16 |
Page 17 |
Page 18 |
Page 19 |
Page 20 |
Page 21 |
Page 22 |
Page 23 |
Page 24 |
Page 25 |
Page 26 |
Page 27 |
Page 28 |
Page 29 |
Page 30 |
Page 31 |
Page 32 |
Page 33 |
Page 34 |
Page 35 |
Page 36 |
Page 37 |
Page 38 |
Page 39 |
Page 40 |
Page 41 |
Page 42 |
Page 43 |
Page 44 |
Page 45 |
Page 46 |
Page 47 |
Page 48 |
Page 49 |
Page 50 |
Page 51 |
Page 52 |
Page 53 |
Page 54 |
Page 55 |
Page 56