873 | WEEK 48-49 29 NOVEMBER 2017
53
3D-animaties en video’s voor training scheepvaart
Learning management systeem Het unieke en krachtige Learning Management Systeem dat ontwikkeld is door KARCO in 2014, biedt een echte toevoegde waarde wanneer de training effectief wordt overgedragen aan het scheepvaartpersoneel, misschien wel de eerste in z’n soort. Het wordt ondersteund door een heel robuuste data analyse om te waarborgen dat de training goed verloopt en de eventuele problemen te identificeren. De unieke onder- delen van het Learning Management systeem zijn speciale KARCO-video’s met meerkeuzevra- gen en – antwoorden, een risico-quotiënt geb- aseerd op evaluatie van de antwoorden en een 100% gegarandeerde transfer van trainingsin- houd op de deelnemers. Uiteraard wordt op- gevolgd met een reflectie bij het implementeren van wat is geleerd, wat er is beklijfd van de in- houd en de respons, zodat er een nog effectie- vere procedure komt om de crew van het schip om te toveren tot min-auditors. De resultaten van het bedrijf met de evaluatie worden gehost om te voldoen aan TMSA3 en hetzelfde geldt voor content van video’s en pdf’s voor eventuele grotere hoeveelheden content.
ROTTERDAM KARCO is een acroniem voor Karishma Consultancy Services, een merk- naam voor het bedrijf Karishma Marine Solutions PVT BV. Het bedrijf is met zijn werk- zaamheden begonnen in 2004, sindsdien richt het zich vooral op de bovenlaag van service aan het maritieme segment in het domein van scholing en trainingen voor de scheepvaart.
De organisatie wordt geleid door een Master Marinier, met drie decennia aan ervaring in het maritieme segment, waaronder het zeilen met verschillende typen schepen, audits, pre-vet- ting, training aan boord van de crew en het uiteindelijke resultaat van maritieme veiligheids- en operationele video’s.
KARCO is een pionier in het gebruik van 3D ANIMATIES als platform. Dat begon in 2007, wat waarschijnlijk de eerste serieuze poging was om de focus te verleggen naar de inhoud in plaats van de levering/platform/soſtware die daarna uiteindelijk zouden volgen.
3D-animatie De huidige bibliotheek van 3D-video’s bestaat uit 38 verschillende 3D-animatie modules, met verschillende onderwerpen en voortdurend nieuwe titels die worden gemaakt om de bib- liotheek uit te breiden. De 3D animatie video’s hebben als voordeel boven reguliere video’s gemaakt met een videocamera:
· Het toestaan van de effectieve visualisatie van onzichtbare activiteiten zoals statische elektriciteit, om een uniforme visuele rep resentatie van de theorie weer te geven.
· Digitale recreatie van maritieme onge lukken voor het vergaren van informatie en het vullen van de blootgelegde hiaten bij het trainen van scheepvaartpersoneel.
· Het focussen op de consequenties van slecht zeemanschap, die kunnen leiden tot ernstige verwondingen of in sommige gevallen zelfs tot de dood.
· Toegang verkrijgen tot het ontoegankelijke, door de operaties weer te geven die niet altijd met het blote oog waar te nemen zijn, zoals het ‘anker dat de zeebodem bijt’ of ‘pigging’ operaties in een pijpleiding.
· Bedrijfsspecifieke video’s, ontwikkeld om het hoofd te bieden aan de tekort- komingen die uit het auditing/vetting proces boven zijn komen drijven, verder voorzien van bedrijfsspecifieke checklists, procedures etc.
· Scheepsspecifieke videos, ontwikkeld middels de “Table Top” capaciteiten van het platform, het toestaan van de levering van het Lifeboat Release Gear System toegespitst op het schip of de video over het systeem van de “Oily Water Seperator”.
KARCO KARCO was uitgenodigd door Bureau Green Awards Rotterdam in 2013 als erkenning voor de kwalitatieve producten en service die ze le- veren wanneer het gaat om het verbeteren van de veiligheid bij het opereren van schepen. Het bedrijf is lid van INTERTANKO sinds 2013, waar het deelneemt omwille van de tanker-industrie voor een hands-on begrip bij de uitdagingen omtrent tankers. Er wordt gewerkt met DNV- GL om certificering te verkrijgen voor de trai- ningen met het unieke Learning Management systeem. Twee modules zijn daarvan reeds goedgekeurd, de anderen worden actief doorontwikkeld en doordacht om die status te behalen. De video’s, LMS en feedback van de klanten van KARCO worden erkend als een goed en nieuw initiatief voor het ef- fectief trainen van scheep- vaartpersoneel. Deze vi- deo’s worden inmiddels gebruikt door meer dan 250 scheepvaartbedrijven en duizenden schepen over de hele wereld, met personeel van verschil- lende nationaliteiten die een enorm positieve feed- back geven ten aanzien van dit unieke initiatief.
Team Het team bestaat uit 45 personen en breidt nog steeds uit vanwege de toenemende noodzaak in trainingen voor verscheidene bedrijven. Het wordt geleid door een Master Marinier, met een grondige intensieve kennis van het maritieme domein. Het KARCO team bestaat uit goedge- trainde professionals uit de animatiewereld die jaren ervaring hebben met het ontwikke- len van Maritieme veiligheidsvideo’s. Dit team wordt verder ondersteund door een goed ge- kwalificeerde groep van soſtware professionals die continu toegewijd bezig zijn met het bieden van ondersteuning aan klanten en het upgra- den van de te leveren waarde van het Learning Management Systeem.
Toekomst KARCO kwam tien jaar geleden met dit concept en maakte het mogelijk om het belang van de contentpresentatie voor scheepvaartpersoneel aan de man te brengen, naast de steeds veran- derende mogelijkheden met VR, AR en de ser- vices die door de klant gevraagd worden over de hele wereld. Met de groeiende toewijding en getrainde professionals om KARCO te dienen, is het bedrijf van plan om een frontrunner te blij- ven op het gebied van innovatieve trainingsop- lossingen voor de maritieme industrie.
KARISHMA MARINE SOLUTIONS PVT LTD (KARCO) ASSOCIATE INTERTANKO MEMBER, GREEN AWARD FOUNDATION INCENTIVE PROVIDER Location: 602-603, New India Chambers, Mahakali Caves Road, Andheri East, Mumbai - 400093, Maharashtra, India.
www.karco.in T +91 22 28322 301/+91 22 67101 229
Page 1 |
Page 2 |
Page 3 |
Page 4 |
Page 5 |
Page 6 |
Page 7 |
Page 8 |
Page 9 |
Page 10 |
Page 11 |
Page 12 |
Page 13 |
Page 14 |
Page 15 |
Page 16 |
Page 17 |
Page 18 |
Page 19 |
Page 20 |
Page 21 |
Page 22 |
Page 23 |
Page 24 |
Page 25 |
Page 26 |
Page 27 |
Page 28 |
Page 29 |
Page 30 |
Page 31 |
Page 32 |
Page 33 |
Page 34 |
Page 35 |
Page 36 |
Page 37 |
Page 38 |
Page 39 |
Page 40 |
Page 41 |
Page 42 |
Page 43 |
Page 44 |
Page 45 |
Page 46 |
Page 47 |
Page 48 |
Page 49 |
Page 50 |
Page 51 |
Page 52 |
Page 53 |
Page 54 |
Page 55 |
Page 56