LA ENTREVISTA
SEA: ¿Cuál es el perfil de los so- cios de ASIS Colombia? LEG: Los socios de ASIS Colombia
son del más alto nivel. De hecho, ASIS International sólo acepta profesionales de la mejor calidad tanto humana, aca- démica y de experiencia, como profesio- nal; en Colombia esto ha agregado valor para formar parte de este selecto grupo de profesionales.
SEA: ¿Cuántos socios son CPP y cuántos son PSP?
LEG: Actualmente contamos en
nuestro capítulo con alrededor de 60 CPP y con dos PSP.
SEA: ¿Como presidente de ASIS Colombia, qué es lo que le pediría a ASIS International para apoyar o facilitar la certificación de un mayor número de socios?
LEG: De ASIS International hemos
recibido siempre un continuo apoyo y respaldo. Tenemos presencia en el con- greso de ASIS International con confe- rencistas colombianos y conferencistas de ASIS International están presentes en nuestro congreso en Colombia. Con ASIS siempre hemos tenido permanente contacto con las personas encargadas de apoyar nuestro capítulo y es así que co- ordinamos actividades de divulgación, capacitación y promoción que pro- penden por mejorar las condiciones de nuestros miembros y ampliar el número de miembros. Con respecto a la certificación, esta-
mos atentos a que las personas conoz- can y se comprometan a conciencia con el proceso de formación y estudio del material académico, para así lograr cer- tificarse como profesional. ASIS, a tra- vés de los comités de trabajo, desarrolla guías de estudio que, además del mate- rial base, apoyan el proceso de estudio y aprendizaje para aprobar el examen de certificación. ASIS International ha desarrollado de manera exitosa cursos de repaso para los exámenes, cursos on- line y material para estudio en CD. Las herramientas existen, sólo falta que las personas emprendan el desafío. Respecto del material para estudio de
ASIS, encontramos que el 80% está en inglés y el 20% en español. Para algunas
personas esto representa una barrera pero la forma de superarla es a través de las academias privadas en donde ya se tienen los resúmenes y el material de estudio en español; de esta manera, no hay problema con el idioma.
SEA: ¿Ser CPP o PSP tiene algu-
na ventaja competitiva en la industria de la seguridad?
LEG: Sin la menor duda, las em-
presas de talla mundial requieren de profesionales íntegros de alto nivel; las certificaciones proveen un nivel de competitividad, competencia e idonei- dad al que las posee y un nivel de certeza de la calidad del asesor o empleado que van a contratar a las empresas. Por otra parte, como lo mencioné anteriormente, se requiere de profesionales íntegros, es decir, con múltiples competencias. La meta no es sólo la certificación. La meta es ser mejores profesionales y para esto se requiere del conocimiento de múlti- ples aspectos relacionados con el tema.
SEA: ¿Cuál es la principal proble-
mática en seguridad que vive Colom- bia actualmente?
LEG: Históricamente, Colombia
ha sufrido de violencia en diversas for- mas, con altos índices de inseguridad y una problemática de grupos armados al margen de la ley que se han asociado con grupos de narcotraficantes. Es im- prescindible reconocer los significativos avances en materia de seguridad que vive nuestro país gracias a la implemen- tación de la Política de Seguridad Demo- crática que se ha venido desarrollando en los últimos ocho años. Esta política ha logrado una reducción significativa en los índices delincuenciales, principal- mente en la disminución del secuestro, en los actos terroristas y los homicidios. También se ha logrado restaurar la le- gitimidad del Estado y recuperar la go- bernabilidad en zonas que antes estaban tomadas por grupos armados ilegales. Sin embargo, es importante seguir avan- zando en procesos de consolidación de la seguridad y garantizar políticas soste- nidas de lucha contra la corrupción.
SEA: ¿Cómo percibe el ciudada- no colombiano a la figura policiaca?
LEG: La Policía Nacional ha recupe-
rado terreno en su imagen, se ha venido fortaleciendo con continuos procesos de formación, capacitación y acerca- miento a la comunidad. Estos procesos han permitido mejorar la comunicación institucional y la transmisión y refuerzo de la correcta ejecución de sus labores.
SEA: ¿Considera usted que el
cuerpo policiaco en Colombia tiene alguna carencia?
LEG: La fuerza policiaca necesita
ampliar el número de efectivos para dar mejor protección y apoyo a la comuni- dad. En este momento es insuficiente para el número de ciudadanos que debe proteger.
SEA: ¿Cuántas compañías de
seguridad privada se encuentran le- galmente registradas en Colombia? ¿Cuántas se calcula que operan fue- ra de la ley?
LEG: En Colombia la tendencia
de la legalidad es mayoritaria para que las empresas que prestan servicios de seguridad privada estén legalizadas y monitoreadas por la Superintendencia de Vigilancia y Seguridad, quienes han logrado regular de manera positiva la prestación del servicio y estandarizar los aspectos relacionados con la capaci- tación, horarios laborales, prestaciones sociales y demás aspectos relacionados con quienes prestan servicios de guarda de seguridad. Las empresas que prestan servicios por fuera del control de la Su- perintendencia cada vez son menos y están sujetas a severas sanciones. Pue- den encontrar información detallada en la página web de la superintendencia de vigilancia y seguridad (
www.supervigilancia.gov.co)
SEA: ¿Quisiera usted enviar un mensaje a nuestros lectores?
LEG: Me gustaría invitar a los profe-
sionales que se están involucrando en el mundo de la seguridad y a aquellos que ya tienen experiencia, a participar y ha- cerse miembros de ASIS International. En la web
www.asisonline.org encon- traran mayor información del proceso a seguir; les aseguro que los beneficios asociados a su membrecía son incalcu- lables. n
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www.seguridadenamerica.com.mx
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