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que tú vas a ver en un primer pantallazo sin utilizar el scroll, es aconsejable reenviár- telo a ti mismo antes de hacer el envío al pro- fesional receptor.


do”. El cv no debería de sobrepasar los dos folios de extensión a no ser que haya una in- formación valiosa a comunicar.


Para que tu CV sea leído por la persona co- rrecta invierte tiempo en investigar a qué profesional se lo vas a dirigir, si se ha pu- blicado oferta con el nombre de la empresa visible podrás identificar quién es la persona encargada de la dirección de RRHH o del téc- nico de Selección encargado de ese proceso.


Personaliza el cuerpo del mail y vende tus puntos fuertes como candidato válido para formar parte de la compañía.


El texto del mail tiene que tener la longitud


En el cuerpo del mail puede aparecer el re- sumen del perfil profesional, lo que encabe- za el inicio de tu CV. Utiliza la negrita para destacar lo de mayor valor y para facilitar la lectura.


Personaliza tu firma, tus datos de contacto tienen que estar visibles, si utilizas Linkedin, personaliza tu URL y asegurate de que tu cv está trabajado en la red profesional.


Haz seguimiento mediante llamada telefó- nica, eso puede ser un elemento diferencia- dor del resto de candidatos que aspiran a la misma posición que tú.


Pensamiento positivo en todo momento ¿Por qué no vas a ser el candidato seleccio- nado? Para venderte, tú tienes que ser tu Primer comprador.


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