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Tabla 1. Total estimación riesgos Escuela Politécnica Nacional Personal


Administrativo


Estimación de Riesgo


Moderado Importante Intolerable


Totales %


33,69 45,86 20,45


100,00


Cualificación % 374 509 227


1110


38,60 50,88 10,53


100,00 Servicios


Cualificación % 88


116 24


228


24,63 55,15 20,22


100,00 Docente


Cualificación % 67


150 55


272 Figura 1. Total estimación riesgos Escuela Politécnica Nacional


32,86 48,14 19,01


100,00


Cualificación 529 775 306


1610


Total estimación EPN


Elaborado por: Kléber Mejía, 2013


Respecto a las encuestas aplicadas a estudiantes de varias Facultades, Carreras y Semestres, se evidencia que en relación a la gestión administrativa de la seguridad y salud laboral, perciben que prácticamente no existe nada al respecto.


En el informe DAI-005-2011 “Evaluación del sistema de Control


Interno, relacionado con las Normas


200-Ambiente de Control; 300-Evaluación del Riesgo; y, 406-Administración Financiera-Administración de Bienes; y demás normas y disposiciones relacionadas en el área de Gestión Institucional-Administración Central de la Escuela Politécnica Nacional (Dirección de Planificación - EPN, 2013, p. 3)”, y con alcance del 1 de enero y el 30 de septiembre de 2011; en la recomendación 24 se dice:


Realizará un mapeo de los recursos humanos existentes en el área administrativa aplicando los procesos que conforman las fases cognoscitiva, analítica, de valoración y evaluación, sobre cuya base elaborará el mapa de riesgos, como una actividad continua en el área de la administración del recurso humano institucional,


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que le permita determinar los cargos que se consideren necesarios, a fin de que la máxima autoridad administrativa disponga de elementos de juicio valederos para la toma de decisiones encaminadas a autorizar la dotación del recursos humano estrictamente necesario.


En el año 2012, con alcance del 1 de noviembre de 2011 al 31 de octubre de 2012, se hacen recomendaciones de la Evaluación al Sistema de Control Interno Institucional, y la recomendación 8 dice:


Diseñará un sistema de valoración de riesgos considerando las perspectivas de probabilidad e impacto, incluyendo técnicas y métodos de valoración y sobre la base de estudios detallados de temas puntuales como el recurso humano, que puede afectar al cumplimiento al cumplimiento de los objetivos institucionales, preparará el mapa de riesgos y las posibles soluciones para enfrentarlo (Dirección de Planificación - EPN, 2013, p.5).


Si a esto se suma lo manifestado en el Informe de Inspección Especializada en Seguridad y Salud MRL-DSST-ECS-2013-773 de 29 de mayo del 2013,


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